Гост 21889 76 счм кресло человека оператора общие эргономические требования
Обновлено: 04.07.2024
ОБЩИЕ ЭРГОНОМИЧЕСКИЕ ТРЕБОВАНИЯ
ГОСУДАРСТВЕННЫЙ КОМИТЕТ СТАНДАРТОВ СОВЕТА МИНИСТРОВ СССР
ГОСУДАРСТВЕННЫЙ СТАНДАРТ СОЮЗА ССР
ЗАЛ И КАБИНЫ ОПЕРАТОРОВ. ВЗАИМНОЕ РАСПОЛОЖЕНИЕ РАБОЧИХ МЕСТ
Man-machine system. Operator’s rooms and cabin. General ergonomics requirements
Постановлением Государственного комитета стандартов Совета Министров СССР от 23 июня 1976 г. № 1512 срок введения установлен
Настоящий стандарт распространяется на залы и кабины операторов, имеющие коллективные средства отображения информации.
Стандарт устанавливает общие эргономические требования к взаимному расположению рабочих мест операторов и коллективных средств отображения информации, а также к взаимному расположению операторов.
1. ОБЩИЕ ТРЕБОВАНИЯ
1.1. Взаимное расположение рабочих мест операторов и коллективных средств отображения информации в залах и кабинах, а также операторов между собой должно обеспечивать:
функциональные связи между операторами;
максимальный обзор информационного поля коллективного средства отображения;
свободное пространство для перемещения операторов и эксплуатации оборудования.
1.2. Термины и определения приведены в справочном приложении.
Перепечатка воспрещена ©Издательство стандартов, 1976
2. ТРЕБОВАНИЯ К РАСПОЛОЖЕНИЮ РАБОЧИХ МЕСТ ОПЕРАТОРОВ
2.1. В залах и кабинах рабочие места операторов необходимо располагать в зоне наилучшего видения информационного поля, которая должна обеспечить однозначное восприятие знаковой индикации.
2.2. Границу зоны наилучшего видения одного знака 5 вычисляют по формуле
где Н — наибольшее расстояние различимости знака с погрешностью не более 1 %;
а — угол наблюдения знака, градусы.
Примечание. Наибольшее расстояние различимости знака определяют исходя из: разрешающей способности систем индикации; сложности конфигурации знака; различных характеристик условий восприятия (освещенность, яркость, контрастность и т. д.).
2.3. Построение зоны наилучшего видения для одного знака приведено на черт. 1.
А, В, С, D — точки предельной различимости знака.
2.4. Границу зоны наилучшего видения информационного поля находят пересечением сфер зон наилучшего видения отдельных знаков, расположенных на границе информационного поля коллективного средства отображения.
2.5. Построение в плане зоны наилучшего видения для залов, и кабин с коллективными средствами отображения информации, представляющими плоский экран и экраны с повернутыми боковыми секциями, приведено на черт. 2.
О — рабочее место оператора в плане;
_ — границы зоны наилучшего видения для плоского
---— границы зоны наилучшего видения для экрана с поворотом боковых секций под углом 15° в плане; _____— границы зоны наилучшего видения для экрана с поворотом боковых секций под углом 30° в плане.
2.6. Построение в разрезе зоны наилучшего видения для залов и кабин с коллективными средствами отображения информации приведено на черт. 3.
— границы зоны наилучшего видения для плоского экрана в разрезе;
— рабочие места операторов в разрезе.
3. ТРЕБОВАНИЯ К РАСПОЛОЖЕНИЮ ОПЕРАТОРОВ
3.1. Операторам следует обеспечить соответствующую трудовой деятельности физиологически рациональную рабочую позу по отношению к коллективным средствам отображения информации. При этом допустимы повороты головы в горизонтальной плоскости не более 45°, а в вертикальной плоскости не более 30° от горизонтальной линии взора.
ТЕРМИНЫ И ОПРЕДЕЛЕНИЯ
1. Коллективное средство отображения информации
По ГОСТ 21034—75
2. Зал операторов
Помещение специального назначения, оборудованное коллективным средством отображения информации и рабочими местами для двух и более операторов
3. Кабина операторов
Помещение специального назначения, оборудованное коллективным средством отображения информации и коллективным рабочим местом оператора
4. Зона наилучшего видения знака
Геометрическое место точек различимости знаков, представляющее собой сферу, ограниченную точками предельной различимости знака
5. Зона наилучшего видения информационного поля коллективного средства отображения информации
Геометрическое место точек различимости знаков, представляющее собой вытянутую сферу, ограниченную точками предельной различимости отдельных знаков, расположенных на границе информационного поля коллективного средства отображения информации
Редактор Р. С. Федорова Технический редактор В. Н. Малькова Корректор В. С. Черная
Сдано в наб. 06.07.76 Подл, к печ. 08.09.76 0,5 п. л. Тир. 10000 Цена
Ордена «Знак Почета» Издательство стандартов. Москва, Д-557. Новопресненский Тнп. «Московский печатник». Москва, Лялин пер., 6. Зак. 1296
Гост 21889 76 счм кресло человека оператора общие эргономические требования
ГОСУДАРСТВЕННЫЙ СТАНДАРТ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
РАБОЧЕЕ МЕСТО ОПЕРАТОРА
Общие эргономические требования и требования к производственной среде. Методы измерения
Displays. Operator's workplace. General ergonomic requirements and environmental requirements. Measuring methods
Дата введения 1997-07-01
1 РАЗРАБОТАН И ВНЕСЕН Научным Центром социально-производственных проблем охраны труда
2 УТВЕРЖДЕН И ВВЕДЕН В ДЕЙСТВИЕ Постановлением Госстандарта России от 10 июля 1996 г. N 451
3 ВВЕДЕН ВПЕРВЫЕ
4 ПЕРЕИЗДАНИЕ. Январь 2008 г.
1 Область применения
Настоящий стандарт распространяется на индивидуальное рабочее место оператора, снабженное средствами отображения информации на электронно-лучевых трубках (дисплей, видеомонитор, видеомодуль, видеодисплейный терминал (далее - дисплей).
Стандарт устанавливает эргономические требования к рабочему месту оператора при выполнении работы сидя, требования к производственной среде, а также методы измерения и оценки эргономических параметров и факторов производственной среды на рабочем месте.
Стандарт не распространяется на рабочее место с дисплеем для управления технологическим процессом, транспортным средством, на рабочее место специального назначения и на рабочее место для учащегося.
Обязательные требования к рабочему месту оператора и производственной среде изложены в разделах 4, 5.
2 Нормативные ссылки
В настоящем стандарте использованы ссылки на следующие стандарты:
ГОСТ 12.1.005-88 Система стандартов безопасности труда. Общие санитарно-гигиенические требования к воздуху рабочей зоны
ГОСТ 12.1.050-86 Система стандартов безопасности труда. Методы измерения шума на рабочих местах
ГОСТ 427-75 Линейки измерительные металлические. Технические условия
ГОСТ 7721-89 Источники света для измерений цвета. Типы. Технические требования. Маркировка
ГОСТ 21889-76 Система "человек-машина". Кресло человека-оператора. Общие эргономические требования
ГОСТ 24940-96* Здания и сооружения. Метод измерения освещенности
* На территории Российской Федерации документ не действует. Действует ГОСТ Р 54944-2012, здесь и далее по тексту. - Примечание изготовителя базы данных.
ГОСТ Р 50949-2001 Средства отображения информации индивидуального пользования. Методы измерения и оценки эргономических параметров и параметров безопасности
3 Определения
В настоящем стандарте применяют термины с соответствующими определениями по ГОСТ 21889, ГОСТ 12.1.005 и приведенные в приложении А.
4 Общие эргономические требования к рабочему месту оператора
4.1 Общие требования
4.1.1 Рабочее место с дисплеем должно обеспечивать оператору возможность удобного выполнения работ в положении сидя и не создавать перегрузки костно-мышечной системы.
4.1.2 Основными элементами рабочего места оператора являются: рабочий стол, рабочий стул (кресло), дисплей, клавиатура; вспомогательными - пюпитр, подставка для ног.
4.2 Требования к рабочему столу
4.2.1 Конструкция рабочего стола должна обеспечивать возможность размещения на рабочей поверхности необходимого комплекта оборудования и документов с учетом характера выполняемой работы.
4.2.2 Рабочие столы по конструктивному исполнению подразделяют на регулируемые и нерегулируемые по изменению высоты рабочей поверхности.
Регулируемая высота рабочей поверхности стола должна изменяться в пределах от 680 до 800 мм. Механизмы для регулирования высоты рабочей поверхности стола должны быть легко досягаемыми в положении сидя, иметь легкость управления и надежную фиксацию.
Высота рабочей поверхности стола при нерегулируемой высоте должна составлять 725 мм.
4.2.3 Размеры рабочей поверхности стола должны быть: глубина - не менее 600(800) мм, ширина - не менее 1200(1600) мм.
Примечание - В скобках указаны предпочтительные значения.
4.2.4 Рабочий стол должен иметь пространство для ног высотой не менее 600 мм, шириной - не менее 500 мм, глубиной на уровне колен - не менее 450 мм и на уровне вытянутых ног - не менее 650 мм.
4.2.5 Рабочая поверхность стола не должна иметь острых углов и краев. Покрытие рабочей поверхности стола должно быть из диффузно отражающего материала с коэффициентом отражения 0,45-0,50.
4.3 Требования к рабочему стулу (креслу)
4.3.1 Рабочий стул (кресло) должен обеспечивать поддержание физиологически рациональной рабочей позы оператора в процессе трудовой деятельности, создавать условия для изменения позы с целью снижения статического напряжения мышц шейно-плечевой области и спины, а также для исключения нарушения циркуляции крови в нижних конечностях.
4.3.2 Рабочий стул должен быть подъемно-поворотным и регулируемым по высоте и углам наклона сиденья и спинки, а также расстоянию спинки от переднего края сиденья.
В целях снижения статического напряжения мышц рук следует использовать стационарные или съемные подлокотники, регулирующиеся по высоте над сиденьем и внутреннему расстоянию между подлокотниками.
Регулирование каждого положения должно быть независимым, легко осуществимым и иметь надежную фиксацию.
4.3.3 Поверхность сиденья должна иметь ширину и глубину не менее 400 мм. Должна быть предусмотрена возможность изменения угла наклона поверхности сиденья от 15° вперед до 5° назад. Высота поверхности сиденья должна регулироваться в пределах от 400 до 550 мм.
4.3.4 Опорная поверхность спинки стула (кресла) должна иметь высоту (300±20) мм, ширину не менее 380 мм и радиус кривизны в горизонтальной плоскости 400 мм.
Угол наклона спинки в вертикальной плоскости должен регулироваться в пределах 0°±30° от вертикального положения.
Расстояние спинки от переднего края сиденья должно регулироваться в пределах от 260 до 400 мм.
4.3.5 Подлокотники должны быть длиной не менее 250 мм, шириной - 50-70 мм, иметь возможность регулирования по высоте над сиденьем в пределах (230±30) мм и регулирования внутреннего расстояния между подлокотниками в пределах от 350 до 500 мм.
4.4 Требования к подставке для ног
4.4.1 Подставка для ног должна регулироваться по высоте в пределах до 150 мм и углу наклона опорной поверхности - до 20°.
4.4.2 Ширина опорной поверхности подставки для ног должна быть не менее 300 мм, глубина - не менее 400 мм.
4.4.3 Поверхность подставки должна быть рифленой. По переднему краю должен быть предусмотрен бортик высотой 10 мм.
4.5 Требования к дисплею
4.5.1 Дисплей на рабочем месте оператора должен располагаться так, чтобы изображение в любой его части было различимо без необходимости поднять или опустить голову.
4.5.2 Дисплей на рабочем месте должен быть установлен ниже уровня глаз оператора. Угол наблюдения экрана оператором относительно горизонтальной линии взгляда не должен превышать 60°, как показано на рисунке 1.
Рисунок 1. Расположение дисплея на столе
4.5.3 Требования к конструкции дисплея, визуальным параметрам экрана и параметрам излучений - по ГОСТ Р 50948.
4.6 Требования к клавиатуре
4.6.1 Клавиатура на рабочем месте оператора должна располагаться так, чтобы обеспечивалась оптимальная видимость экрана.
4.6.2 Клавиатура должна иметь возможность свободного перемещения. Клавиатуру следует располагать на поверхности стола на расстоянии от 100 до 300 мм от переднего края, обращенного к оператору, или на специальной регулируемой по высоте рабочей поверхности, отделенной от основной столешницы.
4.7. Требования к пюпитру
4.7.1 Пюпитр должен иметь по длине и ширине размеры, соответствующие размерам устанавливаемых на нем документов.
Угол наклона пюпитра должен регулироваться в пределах 30°-70° от вертикального положения.
4.7.2 Пюпитр должен быть установлен на одном уровне с экраном дисплея и отстоять от глаз оператора на том же расстоянии, что и экран, либо отличаться от него, но не более чем на 100 мм.
4.7.3 Поверхность пюпитра должна иметь покрытие из диффузно отражающего материала с коэффициентом отражения 0,45-0,50.
5 Требования к производственной среде
5.1 Требования к освещению
5.1.1 Освещенность рабочего места оператора на рабочем столе в горизонтальной плоскости от общего искусственного освещения должна быть от 300 до 500 лк.
5.1.2 Освещенность на пюпитре в вертикальной плоскости должна быть не менее 300 лк.
5.1.3 Для освещения зоны расположения документов допускается установка светильников местного освещения.
5.1.4 Отношение яркостей в зоне наблюдения (экран, документ, поверхность стола) должно быть не более 10:1.
Полный текст этого документа доступен на портале с 20 до 24 часов по московскому времени 7 дней в неделю .
Также этот документ или информация о нем всегда доступны в профессиональных справочных системах «Техэксперт» и «Кодекс».
Нужен полный текст и статус документов ГОСТ, СНИП, СП?
Попробуйте профессиональную справочную систему
«Техэксперт: Базовые нормативные документы» бесплатно
Общие эргономические требования
Man-machine system. Operator's arm-chair.
General ergonomic requirements
Дата введения 1977-07-01
1. УТВЕРЖДЕН И ВВЕДЕН В ДЕЙСТВИЕ Постановлением Государственного комитета стандартов Совета Министров СССР от 25.05.76 N 1283
2. ССЫЛОЧНЫЕ НОРМАТИВНО-ТЕХНИЧЕСКИЕ ДОКУМЕНТЫ
Обозначение НТД, на который дана ссылка
3. Ограничение срока действия снято Постановлением Госстандарта СССР от 18.12.91 N 1993
4. ПЕРЕИЗДАНИЕ (март 1993 г.) с Изменением N 1, утвержденным в апреле 1982 г. (ИУС 7-82)
Настоящий стандарт распространяется на кресло человека-оператора стационарных и подвижных объектов и устанавливает общие эргономические требования к креслу человека-оператора, а также типы и основные конструктивные параметры кресел.
Стандарт не распространяется на кресла, устанавливаемые в подвижных объектах с замкнутым малым объемом рабочего места оператора, высота обитаемых отделений которых не превышает 1000 мм, а также на кресла, устанавливаемые в автомобилях сельскохозяйственных, строительных и дорожных машинах.
Термины и определения понятий, применяемые в стандарте, приведены в приложении 1.
1. ОБЩИЕ ЭРГОНОМИЧЕСКИЕ ТРЕБОВАНИЯ К КРЕСЛУ ЧЕЛОВЕКА-ОПЕРАТОРА
1.1. Кресло должно обеспечивать человеку-оператору соответствующую характеру и условиям труда физиологически рациональную рабочую позу.
1.2. Кресло должно обеспечивать длительное поддержание основной рабочей позы в процессе трудовой деятельности.
1.3. При невозможности покинуть рабочее место длительное время конструкция кресла должна обеспечивать условия для отдыха человека-оператора в кресле.
1.4. Кресло должно создавать условия для поддержания корпуса человека в физиологически рациональном положении с сохранением естественных изгибов позвоночника.
1.5. Конструкция кресла не должна затруднять рабочих движений.
1.6. Кресло оператора должно включать следующие основные элементы: сиденье, спинку и подлокотники. В конструкцию кресла могут быть включены также дополнительные элементы, не обязательные для установки, - подголовник и подставка для ног.
Примечание. Допускается относить подлокотники к дополнительным элементам.
1.7. В конструкции кресла должны регулироваться высота поверхности сиденья и угол наклона спинки. При необходимости должны регулироваться также следующие параметры: высота спинки, высота подлокотников, угол наклона подлокотников, высота подголовника, высота подставки для ног, угол наклона подставки для ног.
1.8. Регулировка параметров может быть плавной или ступенчатой. Шаг ступенчатой регулировки для линейных параметров - 15-25 мм.
1.9. Регулировка параметров должна осуществляться без применения дополнительного инструмента. В случае необходимости регулировки параметров кресла в ходе трудового процесса она должна осуществляться без изменения рабочего положения человека-оператора.
1.10. Подвижность кресла относительно пола или другой поверхности, на которой оно установлено, может не ограничиваться. В случае необходимости обеспечения строго определенного положения человека-оператора по отношению к средствам отображения информации и органам управления, а также в случае, если трудовая деятельность человека-оператора сопряжена с силовыми и резкими движениями, кресло должно быть фиксировано. При этом, в зависимости от характера трудовой деятельности оператора, должна быть обеспечена возможность изменения положения кресла или сиденья в горизонтальной плоскости с фиксацией его в нужном положении. При необходимости подвижность кресла должна задаваться также вращением кресла на 180-360° вокруг вертикальной оси опорной конструкции кресла с фиксацией в нужном положении.
1.11. Кресло человека-оператора должно способствовать ослаблению вибрационных воздействий в полосе резонансных для человека частот и ударных воздействий до уровня допустимых.
(Измененная редакция, Изм. N 1).
1.12. Конструктивные и отделочные материалы кресла должны быть прочными, огнестойкими, нетоксичными, обеспечивающими в необходимых случаях возможность эксплуатации в различных климатических условиях.
Покрытия сиденья, спинки, подлокотников и подголовника должны изготовляться из умягченного, влагоотталкивающего, неэлектризующегося, воздухопроницаемого материала.
1.13. В конструкции кресла должны быть учтены требования безопасности, общие (по ГОСТ 12.2.003-91) и частные.
1.13.1. При наличии регулировки параметров кресла должна обеспечиваться надежная фиксация его элементов в заданном положении.
1.13.2. Кресла, устанавливаемые на подвижных объектах, должны быть снабжены съемными или стационарными ремнями безопасности.
2. ТИПЫ КРЕСЕЛ
2.1. По степени подвижности по отношению к средствам отображения информации и органам управления кресла подразделяют на:
подвижные по опорной поверхности;
подвижные по направляющим в горизонтальной плоскости с обеспечением фиксации в заданном положении;
вращающиеся вокруг вертикальной оси опорной конструкции с обеспечением фиксации в заданном положении.
2.2. По степени мягкости кресла подразделяют на:
кресла с дифференцированной мягкостью элементов.
Степень мягкости определяют по ГОСТ 16855-91.
2.3. По обеспечению стабилизации рабочего положения человека-оператора кресла подразделяют на:
кресла со стабилизацией по контуру тела;
кресла со стабилизацией рабочего положения при помощи ремней безопасности;
кресла без стабилизации рабочего положения человека-оператора.
2.4. По обеспечению виброгашения кресла подразделяют на:
кресла, снабженные виброзащитным устройством;
кресла без виброзащитных устройств.
2.5. В зависимости от конструкции элементов кресла подразделяют на:
кресла с профилированным или плоским сиденьем;
кресла с профилированной или непрофилированной спинкой, высокой, обычной, поясничной или комбинированной;
Государственный стандарт Союза ССР ГОСТ 21889-76 "Система "Человек-машина". Кресло человека-оператора. Общие эргономические требования" (утв. постановлением Государственного комитета стандартов Совета Министров СССР от 25 мая 1976 г. N 1283)
Стандарт не распространяется на кресла, устанавливаемые в подвижных объектах с замкнутым малым объемом рабочего места оператора, высота обитаемых отделений которых не превышает 1000 мм, а также на кресла, устанавливаемые в автомобилях, сельскохозяйственных, строительных и дорожных машинах.
1. Общие эргономические требования к креслу человека-оператора
Примечание . Допускается относить подлокотники к дополнительным элементам.
1.8. Регулировка параметров может быть плавной или ступенчатой. Шаг ступенчатой регулировки для линейных параметров - 15 - 25 мм.
1.10. Подвижность кресла относительно пола или другой поверхности, на которой оно установлено, может не ограничиваться. В случае необходимости обеспечения строго определенного положения человека-оператора по отношению к средствам отображения информации и органам управления, а также в случае, если трудовая деятельность человека-оператора сопряжена с силовыми и резкими движениями, кресло должно быть фиксировано. При этом, в зависимости от характера трудовой деятельности оператора, должна быть обеспечена возможность изменения положения кресла или сиденья в горизонтальной плоскости с фиксацией его в нужном положении. При необходимости подвижность кресла должна задаваться также вращением кресла на 180 - 360° вокруг вертикальной оси опорной конструкции кресла с фиксацией в нужном положении.
кресла со стационарными, откидывающимися, съемными подлокотниками под обе руки или под одну (правую или левую) руку без подлокотников;
кресла с подголовником или без подголовника;
кресла с подставкой для ног и без подставки.
2.6. Выбор типа кресел определяется конкретным характером и условиями трудовой деятельности человека-оператора.
3. Конструктивные параметры кресла человека-оператора
3.1. Размеры кресла устанавливаются исходя из антропометрических данных взрослого населения СССР или соответствующего контингента с учетом поправки на специальную одежду и снаряжение, а в случае ограниченного рабочего пространства - также с учетом стандартных объемов, выделяемых в объектах для рабочего места человека-оператора.
3.2. Конструктивные параметры кресла человека-оператора представлены на чертеже и измеряются согласно справочному приложению 2. При расчете параметров специализированного кресла должны использоваться антропометрические данные того контингента взрослого населения СССР, для которого оно предназначено.
3.2а. Нерегулируемые конструктивные параметры кресла человека-оператора рассчитываются в зависимости от их функционального назначения на основе конкретных антропометрических признаков, измеренных в положении сидя на плоском жестком сиденье, числовые значения которых соответствуют 5 или 95 перцентилям для каждой половой группы, если кресло предназначено только для мужчин или только для женщин, а в случае смешанной группы пользователей (по полу, возрасту, национальности и т. п.) - 95 перцентилю той группы населения, у которой используемый для расчета размер тела наибольший, или 5 перцентилю той группы, у которой используемый для расчета размер тела наименьший. Границы регулировки изменяемых параметров задаются в пределах 5 - 95 перцентилей конкретного антропометрического признака каждой половой группы, если кресло предназначено только для мужчин или только для женщин, а в случае смешанной группы пользователей нижняя граница размаха регулировки должна соответствовать 5 перцентилю той группы населения, у которой используемый для расчета размер тела наименьший, а верхняя - 95 перцентилю той группы, у которой этот размер наибольший.
Примечание. В некоторых случаях вследствие малой изменчивости отдельных антропометрических признаков для положения сидя допустимо использование их числовых значений, соответствующих 50 перцентилю.
(Введен дополнительно, Изм. N 1).
3.3. Высота поверхности сиденья Н определяется высотой подколенной ямки над полом, измеренной в положении сидя на плоском сиденье при углах сгибания в коленном и голеностопном суставах 90° с учетом высоты каблука (30 мм). Границы регулировки параметра задаются в пределах 5 - 95 перцентилей данного антропометрического признака. При наличии ножных органов управления допускается уменьшение значения Н ниже расчетного при условии обеспечения физиологически рациональной рабочей позы.
3.4. Ширина поверхности сиденья В определяется наибольшим диаметром бедер с учетом мягких тканей в положении сидя для 95 перцентиля данного антропометрического признака, с поправкой на специальную одежду и снаряжение.
3.5. Глубина сиденья L определяется из расчета 2/3 от значения антропометрического признака "спинка сиденья - подколенный угол" для 95 перцентиля с поправкой на специальную одежду и снаряжение.
3.6. Линейные параметры спинки кресла устанавливаются для высокой, обычной и поясничной спинок. Для комбинированной спинки, в зависимости от особенностей ее конструкции, должны использоваться отдельные линейные параметры высокой, обычной и поясничной спинок.
3.6.1. Нерегулируемая высота различных типов спинок Н_1 рассчитывается на основе следующих антропометрических признаков, значения которых должны соответствовать 95 перцентилю:
для высокой спинки - высоты плеча над сиденьем, измеренной в положении сидя на плоском сиденье;
для обычной спинки - высоты нижнего угла лопатки над сиденьем, измеренной в положении сидя на плоском сиденье;
для поясничной спинки - высоты линии талии над сиденьем, измеренной в положении сидя на плоском сиденье, с прибавкой 1/2 высоты опорной поверхности поясничной спинки.
При наличии регулировки параметра границы регулировки определяются 5 - 95 перцентилями соответствующих антропометрических признаков.
3.6.2. Высота опорной поверхности различных типов спинок h_1 рассчитывается на основе следующих антропометрических признаков, значения которых должны соответствовать 95 перцентилю:
для высокой спинки - расстояния от линии талии до линии плеч с прибавкой 140 мм;
для обычной спинки - расстояния от линии талии до нижнего угла лопатки с прибавкой 140 мм.
Высота опорной поверхности поясничной спинки должна быть равна 150-280 мм с горизонтальной осью симметрии на уровне линии талии.
Примечание. Прибавка 140 мм получена расчетным путем для опоры крестцово-поясничного отдела позвоночного столба.
3.6.1; 3.6.2. (Измененная редакция, Изм. N 1).
3.6.3. Высота свободного пространства спинки h_2 для спинок всех типов определяется разностью между высотой спинки и высотой опорной поверхности спинки.
3.6.4. Для кресел специального назначения допускается отсутствие свободного пространства спинки при продолжении опорной поверхности спинки вплоть до опорной поверхности сиденья.
3.6.5. Ширина опорной поверхности спинки В_1 рассчитывается на основе следующих антропометрических признаков, значения которых должны соответствовать 95 перцентилю:
для высокой спинки - акромиального диаметра с поправкой на специальную одежду и снаряжение;
для обычной и поясничной спинки - поперечного диаметра груди с поправкой на специальную одежду и снаряжение.
Примечание. Для высокой спинки допускается уменьшение величины В_1 на уровне нижней грани опорной поверхности спинки на 15 - 20% исходной величины.
3.7. Высота подлокотника Н_2 определяется высотой локтя над сиденьем при угле сгибания в локтевом суставе 90°, измеренной в положении сидя на плоском жестком сиденье, взятой для 50 перцентиля данного антропометрического признака. При наличии регулировки параметра границы регулировки определяются 5 - 95 перцентилями данного антропометрического признака.
3.6.5; 3.7. (Измененная редакция, Изм. N 1).
3.8. Длина подлокотника L_1 определяется длиной предплечья с кистью без длины 3-го пальца, для 50 перцентиля данного антропометрического признака, с поправкой на специальную одежду и снаряжение.
3.9. Ширина подлокотника В_2 должна быть равна 50 - 80 мм.
3.10. Расстояние между внутренними гранями подлокотников В_3 определяется межлоктевым диаметром, измеренным в положении сидя, для 95 перцентиля данного антропометрического признака, с поправкой на специальную одежду и снаряжение, а при наличии регулировки параметра - 50 - 95 перцентилями данного антропометрического признака.
3.11. Регулируемая высота подлокотника Н_3 определяется высотой верхушечной точки над сиденьем, измеренной в положении сидя на плоском жестком сиденье. Границы диапазона регулировки определяются 5 - 95 перцентилями данного антропометрического признака.
3.12. Высота опорной поверхности подголовника h_3 определяется длиной верхнего отрезка сзади (голова плюс шея) для 95 перцентиля данного антропометрического признака.
Для кресел специального назначения допускается уменьшение значения h_3 ниже расчетного.
3.13. Длина подставки для ног l_1 определяется длиной стопы для 95 перцентиля данного антропометрического признака с учетом поправки на обувь.
3.14. Минимальная ширина подголовника В_4 определяется поперечным диаметром головы для 95 перцентиля данного антропометрического признака с учетом поправки на головной убор и специальное снаряжение.
3.15. Ширина подставки для ног b_1 должна быть не менее ширины трех стоп для 95 перцентиля данного антропометрического признака с учетом поправки на обувь.
3.16. Высота подставки для ног h_4 должна быть регулируемой. Диапазон ее регулировки определяется диапазоном регулировки высоты поверхности сиденья.
3.17. Поверхность сиденья может быть плоской, имеющей наклон 0 - 5°, или профилированной. Профилировка поверхности сиденья создается двумя углами наклона поверхности сиденья - передним а, равным 4 - 5°, и задним бета, равным 10 - 15°, вершины которых расположены на линии, удаленной от заднего края поверхности сиденья на 1/3 его глубины L, если ее величина не превышает 450 мм, и на 150 мм в остальных случаях.
3.18. Опорная поверхность спинки может быть плоской или профилированной. Профилировка опорной поверхности спинки задается радиусом кривизны поясничной опоры r_1, равным 460 мм, радиусом изгиба для грудного отдела позвоночника r_2, равным 620 мм, и следующими точками, высота которых измеряется от нижней кромки опорной поверхности высокой спинки:
наиболее выступающей точкой поясничной опоры а, высота которой равна 140 мм;
точкой перехода кривизны поясничной опоры в кривизну изгиба для грудного отдела позвоночника a_1 высота которой равна 255 мм;
верхней точкой изгиба для грудного отдела позвоночника а_2, высота которой равна 380 мм.
Примечание. Допускается кривизна опорной поверхности спинки в горизонтальной плоскости. Радиус изгиба - не менее 400 мм.
3.15 - 3.18. (Измененная редакция, Изм. N 1).
3.18.1. Отрезок опорной поверхности высокой спинки от точки а_2 до верхней ее кромки в исходном положении спинки перпендикулярен горизонтальной плоскости, проходящей через поверхность сиденья.
3.18.2. Для обычной спинки ее профилировка задается двумя точками - а и а_1 причем в соответствии с расчетным значением высоты опорной поверхности спинки точка а_1 может располагаться выше верхней кромки опорной поверхности спинки.
3.19. Угол наклона спинки гамма для работы должен составлять 95 - 110°. В необходимых случаях должно быть предусмотрено увеличение угла наклона спинки для отдыха в кресле до 115°, а если позволяют внутренние габаритные размеры объекта - до 135°. При необходимости допускается откидывание спинки кресла до горизонтального положения.
3.20. Фиксированный угол наклона подлокотников Дельта должен равняться 0 - 5°, регулируемый 0 - 20°.
3.21. В зависимости от удаленности подставки для ног от передней кромки поверхности сиденья по горизонтали угол наклона подставки для ног тета должен равняться 10 - 15°.
3.22. (Исключен, Изм. N 1) .
Откройте актуальную версию документа прямо сейчас или получите полный доступ к системе ГАРАНТ на 3 дня бесплатно!
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Государственный стандарт Союза ССР ГОСТ 21889-76 "Система "Человек-машина". Кресло человека-оператора. Общие эргономические требования" (утв. постановлением Государственного комитета стандартов Совета Министров СССР от 25 мая 1976 г. N 1283)
Текст ГОСТа (государственного стандарта) приводится по официальному изданию Госстандарта России, ИПК Издательство стандартов, 2004 г.
Дата введения 1 июля 1977 г.
1. Утвержден и введен в действие Постановлением Государственного комитета стандартов Совета Министров СССР от 25 мая 1976 г. N 1283
2. Ссылочные нормативно-технические документы
3. Ограничение срока действия снято Постановлением Госстандарта СССР от 18 декабря 1991 г. N 1993
СИСТЕМА СТАНДАРТОВ ЭРГОНОМИЧЕСКИХ ТРЕБОВАНИЙ И ЭРГОНОМИЧЕСКОГО ОБЕСПЕЧЕНИЯ
РАБОЧЕЕ МЕСТО ДИСПЕТЧЕРА СЛУЖБ УПРАВЛЕНИЯ ВОЗДУШНЫМ ДВИЖЕНИЕМ
1 РАЗРАБОТАН И ВНЕСЕН Техническим комитетом по стандартизации «Эргономика» (ТК 201)
2 ПРИНЯТ И ВВЕДЕН В ДЕЙСТВИЕ Постановлением Госстандарта России от 24 декабря 1996 г. № 692
3 В настоящем стандарте реализованы нормы «Основ законодательства Российской Федерации об охране труда» от 6 августа 1993 г. № 5600—1 и постановления Правительства Российской Федерации «Об обязательной сертификации постоянных рабочих мест на производственных объектах, средств производства, оборудования для средств коллективной и индивидуальной защиты» от 6 мая 1994 г. № 485
4 ВВЕДЕН ВПЕРВЫЕ
© ИПК Издательство стандартов, 1997
Настоящий стандарт не может быть полностью или частично воспроизведен, тиражирован и распространен в качестве официального издания без разрешения Госстандарта России
1 Область применения
2 Нормативные ссылки
4 Общие положения
5 Требования к элементам и организации РМ
5.1 Средства отображения информации
5.2 Органы управления
5.3 Пульт управления
5.4 Рабочее кресло
5.5 Подставка для ног
System of ergonomic requirements and ergonomic assurance standards. Air traffic control service operator’s workplace. Genera] ergonomic requirements
Дата введения 1998—01—01
Настоящий стандарт распространяется на рабочее место (РМ) диспетчера служб управления воздушным движением (УВД), осуществляющего управление движением самолетов на аэродроме, управление воздушным движением в районе аэродрома, на трассах, вне трасс, местных воздушных линиях в составе модернизируемых и вновь создаваемых автоматизированных и неавтоматизированных систем УВД, а также РМ тренажеров диспетчеров УВД.
Стандарт устанавливает общие эргономические требования к элементам рабочего места диспетчера УВД, параметрам следующих факторов внешней среды на рабочем месте: освещению, шуму, микроклимату.
ГОСТ 12.2.049—80 Система стандартов безопасности труда. Оборудование производственное. Общие эргономические требования
ГОСТ 29.05.002—82 Система стандартов эргономических требований и эргономического обеспечения. Индикаторы цифровые зна-косинтезируюшие
ГОСТ 21889—76 Система «человек-машина». Кресло человека-оператора. Общие эргономические требования
ГОСТ 22269—76 Система «человек-машина». Рабочее место оператора. Взаимное расположение элементов рабочего места. Общие эргономические требования
ГОСТ 22613—77 Система «человек-машина», поворотные. Общие эргономические требования
ГОСТ 22614—77 Система
переключатели кнопочные и клавишные. Общие требования
ГОСТ 22615-77 Система
Выключатели и эргономические
типа тумблер. Общие эргономические требования
ГОСТ 22902—78 Система «человек-машина». Отсчетные устройства индикаторов визуальные. Общие эргономические требования
ГОСТ 23000—78 Система «человек-машина». Пульты управления. Общие эргономические требования
ГОСТ 26387—84 Система «человек-машина». Термины и опреде
ГОСТ 27016—86 Дисплеи на электронно-лучевых трубках. Общие технические условия
ГОСТ Р 29.08.004—96 Система стандартов эргономических требований и эргономического обеспечения. Рабочее место диспетчера служб управления воздушным движением. Методы оценки соответствия общим эргономическим требованиям
ГОСТ Р 50948—96 Средства отображения информации индивидуального пользования. Общие эргономические требования и требования безопасности
В настоящем стандарте применяют следующие термины с соответствующими определениями:
Система «человек-машина» (СЧМ) — система, включающая в себя человека-оператора СЧМ, машину, посредством которой он осуществляет трудовую деятельность, и среду на рабочем месте (по ГОСТ 26387).
Орган управления — техническое средство в СЧМ, предназначенное для передачи управляющих воздействий от оператора СЧМ к машине (по ГОСТ 26387).
Средство отображения информации — устройство в системе «человек-машина», предназначенное для восприятия оператором СЧМ сигналов о состоянии объекта воздействия, системы «человек-машина» и способов управления ими (по ГОСТ 26387).
Моторное поле — часть рабочего места оператора СЧМ, в котором размещены используемые оператором СЧМ органы управления и осуществляются его двигательные действия по управлению СЧМ (по ГОСТ 26387).
Физиологически рациональная рабочая поза — рабочая поза, соответствующая критериям функционального комфорта, а именно:
характеризующаяся выпрямленным положением позвоночного столба с сохранением его естественных изгибов;
минимальной нагрузкой на мышечную систему тела человека;
отсутствием болезненных ощущений в результате воздействия элементов кресла на тело сидящего человека;
значением угла наклона таза, близким к его значению в положении стоя (около 40 ’—45 *);
углом сгибания рук в локтевых суставах 70 ’—90 ’;
углом сгибания ног в коленном и голеностопном суставах 95 ’ -135 ’ (по ГОСТ 21889).
Перцентиль — сотая часть объема измеренной совокупности, которой соответствует определенное значение антропометрического признака. Значения перцентилей определяются арифметически с учетом среднего арифметического значения антропометрического признака М и коэффициента среднего квадратического отклонения, что для 5-го перцентиля составляет М — 1,645а, а для 95-го перцентиля М + 1,645а (по ГОСТ 21889).
Диспетчер — человек, осуществляющий трудовую деятельность, основу которой составляет взаимодействие с объектом воздействия, машиной и средой на рабочем месте при использовании информационной модели и органов управления.
Информационная модель — условное отображение информации о состоянии объекта воздействия, системы «человек-машина» и способов управления ими (по ГОСТ 26387).
Рабочее место диспетчера УВД — часть пространства пункта управления воздушным движением, оснащенная пультом управления, на котором размещены средства отображения информации, оконечные устройства средств коммуникации, органы управления, а также рабочим креслом и предназначенная для осуществления деятельности по УВД.
Пульт управления диспетчера — элемент рабочего места диспетчера, на котором размещены средства отображения информации, оконечные устройства средств коммуникации и органы управления.
Поле зрения — выраженное в угловой мере пространство, в пределах которого предмет может быть воспринят, если голова и оба глаза неподвижны.
Прямая блескость — блескость, проявляющаяся при наличии светящихся поверхностей (светильников, окон и пр.) в направлениях, близких к направлению зрения.
Отраженная блескость — блескость, проявляющаяся при наличии в поле зрения элементов зеркального отражения светящихся поверхностей.
Расстояние наблюдения — расстояние между глазом диспетчера и отображаемым на средствах отображения информации знаком.
Часто используемые средства отображения информации — средства отображения информации, требующей безошибочности и своевременности считывания и неоднократно используемой диспетчером при выполнении основных задач управления.
Менее часто используемые средства отображения информации — средства отображения информации, к которой предъявляют ограничения на точность и своевременность считывания и которую использует оператор при выполнении основных задач управления.
Редко используемые средства отображения информации — средства отображения информации для контроля отдельных параметров при редко возникающих ситуациях в процессе выполнения задач управления.
Часто используемые органы управления — органы управления, предназначенные для ввода непрерывных параметров или важных для процесса управления дискретных параметров и используемые диспетчером при выполнении основных задач управления.
Менее часто используемые органы управления — органы управления, предназначенные для включения отдельных узлов системы, переключения режимов функционирования, отображения и используемые диспетчером при выполнении основных задач управления.
Редко используемые органы управления — органы управления, используемые диспетчером при редко возникающих ситуациях в процессе выполнения задач управления.
4.1 Конструкция РМ диспетчера УВД должна обеспечивать возможность выполнения трудовой деятельности в положении сидя, не создавая при этом перегрузки костно-мышечного аппарата и обеспечивая условия зрительного и слухового восприятий информации и передачи управляющих воздействий.
4.2 Конструкция элементов РМ должна обеспечивать необходимое пространство для диспетчера в соответствии с антропометрическими характеристиками для мужчин в диапазоне от 5 до 95 перцентиля по ГОСТ 12.2.049. Обеспечение указанного диапазона должно достигаться регулированием высоты сиденья рабочего кресла и подставки для ног либо высоты рабочей поверхности.
4.3 Основными элементами РМ диспетчера УВД являются: средства отображения информации (СОИ),
органы управления (ОУ),
рабочее кресло диспетчера.
Вспомогательным элементом РМ диспетчера является подставка для ног.
4.4 Контроль эргономических требований, установленных настоящим стандартом, осуществляется по ГОСТ Р 29.08.004.
5.1 Средства отображения информации
5.1.1 Требования безопасности и эргономические требования к параметрам и характеристикам экранов СОИ на электронно-лучевых трубках — по ГОСТ Р 50948.
5.1.2 Эргономические требования к отсчетным устройствам СОИ шкальным, типа механический «счетчик», — по ГОСТ 22902.
5.1.3 Эргономические требования к цифровым знакосинтезирующим индикаторам — по ГОСТ 29.05.002.
5.1.4 Поверхности экранов СОИ должны иметь антибликовые покрытия или антибликовые фильтры.
5.2 Органы управления
5.2.1 В зависимости от особенностей организации человеко-машинного взаимодействия в системе УВД в качестве устройств ввода и редактирования информации могут использоваться: клавиатура, манипулятор типа «мышь», шаровой кнюппель, панели с сенсорными датчиками, выключатели и переключатели поворотные типа «тумблер», клавишные и кнопочные. В качестве устройства переключения канала связи на передачу может использоваться ножная тангента (педаль).
5.2.2 Общие эргономические требования к клавиатуре — по ГОСТ 27016.
5.2.3 Общие эргономические требования к выключателям и переключателям поворотным — по ГОСТ 22613; клавишным и кнопочным — по ГОСТ 22614; типа «тумблер» — по ГОСТ 22615.
5.2.4 Шаровой кнюппель должен вращаться легко, плавно, без срывов и заеданий. Усилие вращения шарового кнюппеля не должно превышать 1 Н.
5.2.5 Для предотвращения проскальзывания и заедания манипулятора типа «мышь» следует предусматривать горизонтальное поле размером не менее 25 х 12,5 см.
5.2.6 Панель с сенсорными датчиками (индикатор касания), являясь одновременно и средством отображения информации, и органом управления, должна отвечать общим требованиям ГОСТ Р 50948, иметь размер между центрами соседних кнопок не менее 20 мм. При нажатии кнопки должна обеспечиваться обратная связь (в виде изменения цвета или яркости свечения кнопки, или звукового сигнала). Поверхность экрана панели должна иметь антибликовое покрытие.
5.2.7 Поверхности корпусов и самих органов управления, попадающих в поле зрения диспетчера, должны быть матовыми с коэффициентом диффузного отражения 0,15—0,75.
5.2.8 Ножная тангента должна иметь:
длину — 200—250 мм;
ширину — 80—100 мм;
ход педали — 30—50 мм;
усилие нажатия — 45—90 Н;
угол наклона в отпущенном положении — 15 *—20 *;
рифленую рабочую поверхность педали;
возможность сенсорного контроля момента нажатия.
Рекомендуется согласовывать ножную тангеиту с ключом (клавишей) для передачи данных на борт.
Должна быть предусмотрена возможность перемещения ножной тангеиты относительно пульта в пределах пространства для ног.
В рабочем положении ножная тангента должна быть фиксирована на поверхности пола или подставки для ног, не должна скользить или качаться. Масса тангенты не должна доставлять неудобств при ее перемещении.
5.3 Пульт управления
5.3.1 Пульт управления должен соответствовать требованиям настоящего стандарта и ГОСТ 23000. На пульте управления диспетчера должно быть расположено оборудование, необходимое для выполнения всех предусмотренных для этого РМ задач по УВД.
5.3.2 Для обеспечения удобства работы с органами управления и ведения записей столешница пульта управления должна иметь свободную горизонтальную часть шириной не менее 600 мм, глубиной — не менее 300 мм.
5.3.3 Размеры пространства для ног, определяемые исходя из антропометрических характеристик мужчин 95-го перцентиля, должны составлять:
расстояние от пола до внутренней поверхности столешницы — не менее 700 мм;
ширина пространства для ног — не менее 580 мм;
глубина на уровне колен — не менее 450 мм (рекомендуемое значение 460 мм);
глубина на уровне пола — не менее 650 мм (рекомендуемое значение 750 мм).
5.3.4 Конструкция пульта диспетчера, обслуживающего воздушные суда при вылете или на конечном этапе захода на посадку, должна обеспечивать возможность видеть взлетно-посадочные полосы и воздушные суда, за которые он несет ответственность. Диспетчеру руления должен быть обеспечен максимальный обзор летного поля для наблюдения за перроном, стоянками воздушных судов, рулежных дорожек и контроля маршрутов движения воздушных судов и спецавтотранспорта.
5.3.5 Средства отображения информации должны быть размещены на пульте в соответствии с требованиями к углам обзора:
часто используемые СОИ — в оптимальном поле обзора;
менее часто используемые СОИ — в периферийном поле обзора; редко используемые СОИ — в максимальном пале обзора (таблица 5.3.1). Если основная задача для диспетчера требует обзора пространства за пультом, инструментальные средства отображения информации следует размещать в периферийных и максимальных полях обзора.
Читайте также: